为了宝宝的健康着想

妳一定非请假不可

最糟糕的状况就是无法领薪水

薪水给新的短代老师啰

先计算自己还有哪些假可以请(病假、事假、补修等可以找人事帮忙)，如果还有问题的话，可以向校方申请产前假，产前假及病假期间代课老师的薪资由学校支薪。为了宝宝还有你自己，建议妳回家休息吧！相信校方会体谅妳的。

我在代课时遇过结婚一次小产和最近一次产假

都是在学期中,所以只好请假,而且请了好多次呢!

薪水就给另一位代课老师啰!

为了宝宝健康会不好意思还是要请喔!

他们会理解的

其实都看经办人员的态度啦

薪水问题倒还好,主要是课务问题会增加他的麻烦,所以他才会这样说,

但是依法来看是可以请的,

我提供一下我自己的经验,

我预产期6/17,

而我5/15就已经请假在家休息了,

我是这么请的,

产前假(45天)+病假(14天)+产假(4天),

代课老师的产前假有6天,我已经用了15天,所以剩下45天(这部份不需医师证明),

病假(事病假我都没用到,在不扣薪水的前提下,共有14天可用,病假只要连续请6天以上就可以排代,这部份需要医生证明),

产假(依规定不含六日可提前10天,我只提前4天,这部分需要医师证明)

其实我可以更早请(但想说第二次段考考完再交接会比较清楚,所以就等段考完才请),

给妈妈参考,

小孩比较重要啦,如果出了什么问题,学校会帮你负责吗??

如果还有问题可再来问我啰

PS我是国中代课,不知规定跟国小有没有差别

因为今天整个肚子还是处于很硬的状态

只要下床超过5分钟就硬到不行

所以是麻烦同事拿我的医生证明去帮我请假的

听同事说

人事打了很多通电话后

是说可以请

但只能请一个月

一个月后

我还是必需要去上班

(不过还好啦到时离暑假只剩三四天了!)

但没提到代课费用由谁支付的问题

想请问有经验的老师们

代课老师请提前产假或病假

代课费用是谁出ㄚ

(我有医生证明证明有早产现象需卧床休养)

谢谢大家

我们学校是:

提前请产假(不管几天)--学校出代课费,

病假(连续六天以上,包括六天)--学校出代课费,请1-5天--自己出,

以上皆需医师证明

应该可以一直请到暑假,不过要看学校人事,代课费由学校支出!

建议你多问几个学校

要你代课的县市

因为不同县市会有差别

有的甚至学校有单行法规

而且有些人事主任没办过又懒的问

会直接告诉你对他办事最方便的方式

我的同学就是这样被骗了

妈妈要注意

千万争取对自己最有利的

也建议你自己打电话到教育局问

但切 记 切 记 不要说出自己代课的学校

让学校人事或教务知道反而不好